Над 400 души, работещи без договор в хотели и ресторанти, са засекли трудовите инспектори

Главната инспекция по труда (ГИТ) продължава да отчита сериозен брой работещи без трудов договор в сектор „Хотелиерство и ресторантьорство“. От началото на годината са установени 416 работещи без трудов договор в сектора при общо разкрити 2111 случая във всички икономически дейности, съобщиха от ведомството.

Секторът е във фокуса на дейността на ГИТ заради риска от използването на различни форми на недеклариран труд, затова инспекторите по труда извършват проверки целогодишно. През активния туристически сезон се организират и инспекционни кампании в летните и зимните курорти.

Настоящата кампания на Инспекцията по труда в морските курорти бе открита от министъра на труда и социалната политика Борислав Гуцанов в Бургас.

От началото на 2025 г. инспекторите по труда са извършили 3946 проверки в сектор „Хотелиерство и ресторантьорство“. Установени са 17 459 нарушения на трудовото законодателство, от които 9758 се отнасят до осъществяването на трудовите правоотношения, а 7522 до осигуряването на здравословни и безопасни условия на труд. Установените нарушения по трудовата заетост на чужденци в България са 172.

За сектора са дадени 8686 разрешения за наемане на непълнолетни.

За установените нарушения в сектора са съставени 982 акта за установяване на административни нарушения. Сумата на влезлите в сила наказателни постановления и одобрени споразумения е за почти 1.5 млн. лв.

От Инспекцията по труда използват повода отново да напомнят, че писменият трудов договор с ясно посочени условия на труд и заплащане защитава в най-пълна степен правата на работещите. Писмено договорената заплата е от значение за осигурителния доход, върху който се изчисляват обезщетенията в случай на временна неработоспособност, майчинство, безработица, а в дългосрочен план и пенсия.

Повече за работата без трудов договор може да намерите ТУК.

От Инспекцията по труда апелират при нарушаване на трудовите права работещите да подават сигнали своевременно – докато още са на работните си места, и да съдействат на контролните органи, което е гаранция за по-ефективно прилагане на закона. Сигнали могат да се подават на място във всяка регионална дирекция, по пощата, с куриер, през специалната форма за подаване на сигнали на сайта на Агенцията, чрез  Системата за сигурно електронно връчване на Министерството на електронното управление. Повече информация е публикувана в секцията „Административно обслужване“, рубрика „Център за административно обслужване“. 

 

Източник: mediapool.bg

Видеа по темата

Facebook коментари

Коментари в сайта

Трябва да сте регистриран потребител за да можете да коментирате. Правилата - тук.
Последни новини