Община Димитровград обявява процедура за подбор на кандидатите за заемане на длъжността „Логопед“ в Дневен център за деца с увреждания, гр. Димитровград, на пълно работно време.

Основни задължения на логопеда:

• Разработва индивидуални логопедични карти и програми за всяко дете;
• Провежда индивидуални и групови логопедични занимания;
• Участва активно в мултидисциплинарния екип за оценка на потребностите и изготвяне на индивидуални планове за подкрепа;
• Изготвя доклади за резултатите и развитието на децата;
• Отговаря за водене и съхраняване на документацията и материалната база;
• Спазва професионална етика и конфиденциалност;
• Изпълнява допълнителни задачи, възложени от директора.

Изисквания към кандидатите:

• Висше образование – бакалавър или магистър, специалност „Логопедия“;
• Професионален опит се счита за предимство;
• Теоретични знания за диагностика и терапия на езиково-говорни нарушения;
• Познаване на нормативната уредба за работа в социални услуги;
• Компютърна грамотност (MS Office, интернет);
• Умения за работа с деца с увреждания и техните семейства, комуникативни и екипни умения;
• Инициативност, адаптивност и стремеж към професионално развитие.

Място на работа:
Дневен център за деца с увреждания, гр. Димитровград, ул. „Захари Зограф“ № 35, ет. 1.

Необходими документи за кандидатстване:

1. Заявление по образец (Приложение 1)
2. Автобиография (CV) по образец (Приложение 2)
3. Декларация за гражданство и правоспособност (Приложение 3)
4. Копие на документи за образованието
5. Копие на документи за трудов стаж и/или професионален опит
6. Мотивационно писмо
7. Други документи по преценка на кандидата (сертификати, удостоверения и др.)

Образци на документите могат да се получат в Общинска администрация – Център за информация и услуги на граждани, гише № 1 „Деловодство“, или да се изтеглят от сайта на Община Димитровград: https://www.dimitrovgrad.bg/bg

Срок и начин на подаване на документите:
Документите се подават до 17:00 часа на 05.01.2026 г. лично, чрез пълномощник или по куриер в запечатан непрозрачен плик на адрес: бул. „Г.С. Раковски“ № 15, партерен етаж, Център за информация и услуги на граждани, гише № 1 „Деловодство“.

Пликът трябва да съдържа:

• Наименование на Дневен център за деца с увреждания;
• Трите имена на кандидата;
• Позицията, за която кандидатства;
• Телефон за връзка.

Процедура за подбор:
Подборът се провежда в два етапа:

1. Проверка на документите за пълнота и съответствие с изискванията.
2. Интервю с допуснатите кандидати, което се провежда под формата на събеседване с еднакви въпроси за всички.

На база резултатите от интервюто се изготвя списък с кандидатите в низходящ ред. Кандидатът с най-висок резултат сключва срочен трудов договор със срок за изпитване.

Допълнителна информация:

• тел. 0391/68 299 – главен експерт „Здравеопазване и социални дейности“
• тел. 0885/987 039 – Ивелина Златева, Директор на Дневен център за деца с увреждания